Заместитель начальника отдела технического сопровождения проектов

Вакансия № 30920389 в населенном пункте (городе) Карачев, Россия от компании "АО Инвест Пром Групп" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "АО Инвест Пром Групп" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 30920389 добавлена в базу данных: Пятница, 31 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 1 июня 2024 года.

Вакансия № 30920389 прочитана - 8 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Карачев, улица Горького, 1.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 126000 руб. на вакантной должности "Заместитель начальника отдела технического сопровождения проектов".

На обоpонное прeдприятие, занимающeеcя выпускoм пpямoугольных элeктричеcкиx coeдинителей АO "КАРАЧЕВСКИЙ ЗАВОД "ЭЛЕКТРОДЕТАЛЬ" требуется заместитель начальник отдела технического сопровождения проектов

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Заместитель начальника отдела обязан:

• Планировать работу отдела и контролировать качество и выполнение сроков работ сотрудниками отдела.
• Проводить анализ соответствия технологий производства ожидаемому конечному результату.
• Проводить анализ соответствия технической части конструкторских разработок реальным возможностям исполнения в материале, необходимости применяемых размеров допусков и фактической работоспособности разрабатываемой оснастки.
• Организовывать разработку мероприятий по устранению несоответствий и ошибок в производстве и конструкторско-технологических разработках.
• Оповещать начальника отдела о результатах проведённых анализов посредством официальных выводов и предлагаемых дальнейших мероприятий устранения технических, технологических, конструкционных, контролирующих и организационных несоответствий.
• Контролировать выполнение утверждённых мероприятий по устранению найденных несоответствий.
• Разрабатывать и проводить опытные работы, составлять акты исследований.
• Подготавливать периодические отчеты о работе, проделанной отделом, в сроки, определенные генеральным директором.

• На должность заместителя начальника отдела ТСП назначается лицо, имеющее высшее (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-технолога не менее трех лет.
• Заместитель начальника отдела ТСП должен знать:
  • постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по технологической подготовке производства;
  • законодательные и нормативные документы по организации технологической подготовки производства;
  • конструкцию и состав изделий, выпускаемых в Обществе;
  • технологию производства продукции Общества;
  • системы и методы проектирования технологических процессов производства;
  • основное технологическое оборудование Общества и принципы его работы;
  • типовые технологические процессы, используемые при производстве изделий;
  • технические требования, предъявляемые к сырью, материалам, комплектующим и готовой продукции;
  • виды брака и способы его предупреждения;
  • методы проведения и средства контроля, измерений и испытаний;
  • средства автоматизации сборочного производства;
  • современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
  • основные требования организации труда при проектировании технологических процессов;

• Оформление по ТК РФ;

• Официальная заработная плата;

• Коллективный договор;

• Право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации;

• Доставка корпоративным транспортом Брянск-Карачев-Брянск;

• Собственный лицензированный учебный центр;

• Совет молодежи;

• Тренажерный зал, секции бокса, футбола, настольного тенниса;

• Столовая.

• ПРЕМИИ И БОНУСЫ

• Максимальная заработная плата указана с учетом ежемесячной премии в размере до 65%

• Возможна выплата ежеквартальной премии, а также премии по итогам работы за год.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...