Рентгенолог
Вакансия № 4096517 от компании "ГБУЗ "Межрайонная больница №1 "" в населенном пункте (городе) Костомукша, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ГБУЗ "Межрайонная больница №1 "" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 4096517 добавлена в базу данных: Суббота, 4 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 1 июня 2024 года.
Рейтинг объявления: 14,07 из 100 баллов |
Вакансия № 4096517 прочитана - 19 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Костомукша, Республика Карелия, Костомукша.
Работодатель в городе (регионе) Костомукша может предложить следующую заработную плату: от 60000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Проведение рентгенологических исследований, назначаемых врачом, эксплуатация основных типов рентгенодиагностической аппаратуры.
- Подготовка рентгеновской аппаратуры к работе, осуществление контроля исправности аппаратуры, выполнение рентгеновских снимков, линейных, компьютерных томограмм.
- Обеспечение инфекционной безопасности пациентов и медицинского персонала, оказание доврачебной помощи при неотложных состояниях, своевременное и качественное ведение медицинской документации, регистрации пациентов и проводимых исследований.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Опыт работы не менее 1 года
Компания может предложить следующие условия труда:
Работа в стационаре и поликлинике
При
трудоустройстве: - районный коэффициент – 40 %, процентная надбавка за работу в
районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 80 %, предоставление служебного жилья, оплата переезда по фактическим затратам (сотруднику и
членам семьи), «подъемные» в размере 2 окладов сотруднику и ? оклада
членам семьи,предоставление мест в детских садах, школах,- дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 7
дней для обустройства на новом месте, ежегодный отпуск 28+24 календарных дней+отпуск за работу
во вредных условиях труда (21календарный день);возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно
работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2
года, по территории РФ;В рамках программы «Земский
доктор»:- единовременная выплата
в
размере 1 млн. руб. (прибывших на работу в города до 50 тыс. человек)
Разместить Ваше резюме сейчас ...