Рекрутер (удаленная работа)
Вакансия № 30688444 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "CoffeeBar" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "CoffeeBar" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "CoffeeBar" - https://cupslocker.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "CoffeeBar" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30688444 добавлена в базу данных: Пятница, 17 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 2 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 23,81 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 до 60000 руб. на вакантной должности "Рекрутер (удаленная работа)".
Привет! Мы - CUPSLOCKER, сеть кофеен самообслуживания. Мы стартовали в 2021 году.
На сегодня CUPSLOCKER это:
В ТОП-5 компаний на рынке
148 партнеров;
560+ кофеен;
113 городов, в котором присутствуют наши кофейни;
Наши кофейни стоят в таких локациях как: коворкинги Names, Россети, Fitness House, ТРЦ Вегас, МФЦ, Сбербанк.
Цель - к концу 2024 года расширить команду на 30+ сотрудников.
Для достижения этих целей набираем в команду профи в своем деле.
Что нужно будет делать:
- Принимать текущую систему найма
- Проводить полный цикл процесса подбора персонала, включая активный поиск кандидатов, интервьюирование, проведение тестирования и принятие участия в принятии решения о найме
- Составлять и размещать вакансии на различных ресурсах поиска работы
- Оценивать и анализировать кандидатов для подбора соответствующих квалификаций и опыта
- Вести базы данных соискателей и отслеживание процесса приема на работу
- Передавать отобранных кандидатов на финальные собеседования рук-лю HR отдела
- Участвовать в обработке документов, связанных с приемом на работу, включая создание контрактов
Нам точно ты подойдешь, если ты:
- Работал(а) в области рекрутинга от 1-го года
- Умеешь привлекать и удерживать качественных кандидатов
- Имеешь отличные коммуникативные навыки и способность установить контакт с различными людьми
- Умеешь самостоятельно управлять множеством задач и соблюдать сроки
- Грамотно владеешь русским языком (письменно и устно)
- Знаешь основные методик и инструментов подбора персонала
- Умениешь оценивать конкурентоспособность кандидатов и принимать решение о найме
Условия и финансовое вознаграждение:
- Удаленная работа с гибким графиком 5/2 с 10:00 до 19:00 по МСК
- Заработная плата: 45 000 рублей в месяц + KPI после ИС
- Возможность карьерного роста и профессионального развития
- Дружная и профессиональная команда
Если ты хочешь присоединиться к команде профессионалов, у тебя есть необходимый опыт и навыки, присылай свое резюме, я обязательно его рассмотрю!
Как проходит отбор:
- Ознакомьтесь с вакансией внимательно, оставьте отклик (наличие фото в резюме обязательно)
- Далее, предложим пройти тебе краткий тест, ответьте на вопросы честно;
- После прохождения теста свяжемся для проведения мини-собеседования. Подготовьтесь, изучите наш проект;
- В случае успешного прохождения мини-собеседования, приглашу тебя на финальное интевью;
- В случае положительного решения мы вводим тебя в процесс на испытательном сроке, помогаем с обучением, инструментами и всем необходимым.
- Вы в команде. Мы обещаем, твоя жизнь измениться ;-)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...